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案件先との面談を想定した練習です。
声に出して答えたら、回答例で確かめてみましょう。
質問 5 / 10問題への対応
面談担当者からの質問
開発中に困ったことと、どう対応したかを教えてください。
話す時間の目安：1〜2分ほど
原因が分からなかった場面で、どう調べ、誰に相談したかを振り返ってみてください。
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架空の回答例です。Java経験4年（Spring Boot 3年、PostgreSQL 2年）のエンジニアを想定しています。技術や年数、担当業務は自分の経験に置き換えてください。
回答例
単体テストで、特定の注文状態だけ更新できない問題がありました。まず再現する入力と注文状態を整理し、ログと分岐処理を確認しました。
調べると、私が実装した条件分岐に一つ抜けがありました。想定した動作をリーダーに確認し、修正したうえで、同じ不具合を検出するテストを追加しました。
以後は実装前に条件の組み合わせを一覧にし、正常時だけでなく、更新できない場合の動作も確認しています。
伝わりやすく話すポイント
- 発生した事象と原因を分けて説明する。
- 調査、相談、修正のうち、自分がしたことを示す。
- 対応後に変えた進め方まで伝える。
失敗を隠すために他人のせいにすると、自分の対応が伝わりません。担当した範囲を認めたうえで、調べ方と再発防止を具体的に話します。
回答例は話し方の一例です。実際の質問や評価は案件によって異なります。録音や回答の送信は行いません。
面談担当者と、本番を想定した練習を
無料模擬面談を申し込むスキルシートを添付し、候補日時を3つお送りください。
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